Основу успешной работы ОАО «РКС» составляет персонал компании. Являясь крупным работодателем, компания проводит социально ответственную политику, обеспечивает рост оплаты труда и повышение уровня жизни работников.

Социальной поддержке и развитию персонала отводится важная роль в стратегии развития компании, поскольку привлечение и удержание компетентных сотрудников является основой успеха ее деятельности. Поэтому в компании реализуется комплекс мер, направленных на предоставление сотрудникам социального пакета, обучение и профессиональное развитие персонала, улучшение внутренних коммуникаций в организации и пр.